План работы отдела социальной защиты населения  г. Шумерли Чувашской Республики на 2010 год

 

            Основные цели и задачи отдела социальной защиты населения:

 

 Цель:

реализация на территории г. Шумерли государственной  политики в              области труда, социальной поддержки и социального обслуживания граждан, в том числе граждан пожилого возраста и инвалидов, детей, находящихся в социально опасном положении или иной трудной жизненной ситуации, социальной поддержки ветеранам труда и труженикам тыла, жертвам политических репрессий, малоимущим и другим категориям граждан.

Задачи:

     -  участие в реализации на территории г. Шумерли государственной политики в области труда, социальной поддержки, социального обслуживания населения и демографии;

   -    анализ, прогнозирование, планирование и реализация на территории города Шумерли мероприятий по социальной поддержке и социальному обслуживанию граждан пожилого возраста и инвалидов, семьи, женщин, детей, находящихся в трудной жизненной ситуации, социально опасном положении, профилактике безнадзорности несовершеннолетних, труду и социальному партнерству;

    - реализация на территории города Шумерли федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов Чувашской Республики и иных нормативных правовых актов Чувашской Республики, республиканских целевых программ по улучшению положения семьи, детей, граждан пожилого возраста и других категорий граждан, нуждающихся в социальной поддержке, развитию социально-трудовых отношений и улучшению условий и охраны труда;

   - организационно-методическое сопровождение и управление деятельностью государственных учреждений социального обслуживания Чувашской Республики, расположенных на территории г. Шумерли (далее – государственные учреждения социального обслуживания);

   -   содействие в организации отдыха, оздоровления детей, нуждающихся в социальной поддержке;

-               повышение качества социального обслуживания населения и расширение спектра социальных услуг, в том числе предоставляемых на платной основе.

 

 

 

 

 

№п/п

              Наименование мероприятий

     Срок      исполнения

     Исполнитель

  1

                                          2

        3

            4

1.               Разработка и реализация мер в области трудовых отношений и мер, направленных на улучшение условий и охраны труда:

1.1

Составление и утверждение муниципального доклада о состоянии условий и охраны труда за 2009 г. г. Шумерля 

Январь – февраль

Гл. специалист- эксперт И.Н.

Комарова

1.2

Организация работы по мониторингу условий и охраны труда в г. Шумерля

постоянно

  -  «  -

1.3

Участие в реализации республиканской целевой программы улучшения условий, охраны труда и здоровья работающих, городской Программы по улучшению условий и охраны труда работающих на 2008 – 2010 гг.

постоянно в течение года

   -  «  -

1.4

Участие в работе муниц. трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отноше-ний, Коор. совета по условиям и охране труда

ежеквартально

   -  «  -

1.5

Подготовка комиссий по предв. рассмотрению материалов на республиканский конкурс «Орга-низация высокой социальной эффективности», рес. смотра-конкурса по охране труда между организациями

 январь, март

   -  «  -

1.6

Проведение разъяснительной работы по вопросу разрешения (предупреждения) коллективных трудовых споров, выявление причин возникновения коллективных трудовых споров.

Постоянно в течение года

   -  «  -

1.7

Участие лучших трудовых династий города в республиканском слете, их сопровождение

январь – май

   -  «  -

1.8

Уведомительная регистрация коллективных договоров, заключенных и пролонгированных, контроль за выполнением обязательств сторон, подписавших коллективный договор

постоянно в течение года

   -  «  -

1.9

Участвовать в расследовании несчастных случаев на производстве, вести оперативный учет о них

постоянно в течение года

   -  «  -

1.10

Осуществление метод. руководства деятельнос-тью служб охраны труда в организациях г. Шумерли с их посещением

постоянно в течение года

    -  «  -    

1.11

Проведение семинаров, совещаний, круглых сто-лов по вопросам трудовых отношений и охране труда, участие в республиканских семинарах

в течение года

   -  «  -

1.12

Организация месячника по охране труда

Апрель

-  «  -

1.13

Организация обучения руководителей и специалистов охране труда и требованиям охраны труда

по мере необходимости

-  «  -

1.14

Проведение конкурса профессионального мастер-ства «Лучший специалист по охране труда г. Шумерля»…года, участие в республиканском конкурсе «Лучший специалист по охране труда Чувашской Республики»…года

Апрель, июнь

-  «  -

1.15

Оказывать содействие в проведении обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников организаций

постоянно

-  «  -

1.16

Координировать работу по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда в организациях

в течение года

-  «  -

1.17

Проведение в организациях профилактической работы по привлечению лиц моложе 18 лет в летний период

Июнь-август

-  «  -

1.18

Участие в комиссиях: по вопросам ликвидации задолженности по оплате труда; о проведении конкурса на замещение должности руководителя муниципального унитарного предприятия, по вопросам налогового законодательства

ежеквартально

-  « -

2.               Назначение выплат по федеральным законам и законам Чувашской Республики

   1

                                       2

           3

          4

2.1

Исполнение постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 10.11.2005 № 269 «Об утверждении правил осуществления ежемесячной денежной выплаты отдельным категориям граждан в Чувашской Республике», составление отчетов по выплате ЕДВ.

 

Постоянно,

по мере обращения

Зам. начальника 

И.Б. Гутовец

2.2

Компенсация за услуги связи ветеранам труда

ежемесячно

-  «  -

2.3

Назначение и выплата федеральной ЕДВ на ЖКУ в соответствии с постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики № 379 от 11.12.2008 г., составление отчетов по выплате ЕДВ.

 

ежемесячно

Ведущий специалист – экс-перт О.С.Сомова

2.4

Назначение и выплата субсидий малоимущим гражданам на оплату ЖКУ

 

ежемесячно

Вед. спец-ст – эк-сперт Е.В.Кузина

2.5

Проверка достоверности предоставляемых гражданами документов о доходах

Ежемесячно

-  «  -

2.6

Представление к званию «Ветеран труда», «Ветеран труда Чувашской Республики» граж-дан, имеющих соответствующие награды. Замена пришедших в негодность, выдача дубликатов удостоверений взамен утерянных.

постоянно

Вед. специалист – эксперт О.С. Сомова

2.7

Оказание адресной социальной помощи участникам ВОВ, малоимущим пенсионерам и инвалидам ко Дню пожилых людей, ко Дню инвалидов

 

ежегодно

 

-  «  -

2.8

Компенсация ЖКУ, телефон вдовам военнослужащих

 

-  «  -

2.9

Оформление и выплата пособия на погребение  граждан трудоспособного возраста, не- работающих на момент смерти, выплата пособия

по мере обра-щения родст-венников

-  «  -

2.10

Предоставление льготникам путевок на сана-торно-курортное лечение согласно очередности.

в течение года

Начальник ОСЗН С.Ю.Лукьянова

2.11

Назначение компенсации по договору страхования гражданской автоответственности ветеранам ВОВ.

ежегодно

Зам. начальника И.Б.Гутовец

2.12

Назначение компенсационных выплат по возмещению вреда, на питание, материальной помощи, ежегодной компенсации участникам аварии на ЧАЭС, ПО «Маяк» и ветеранам особого риска.

 

ежегодно

Старший специа-лист 1 разряда Н.В.Малянова

2.13

Назначение компенсаций за продовольственные товары детям инвалидов «чернобыльцев»

ежемесячно

-  «  -

2.14

Прием документов на выдачу удостоверений вдовам участников ЧАЭС

постоянно

-  «  -

2.15

Перечисление финансовых средств на реализа-цию мер социальной поддержки, указанных в пп. 2.1, 2.2, 2.3, 2.4, 2.8, 2.10, 2.11, 2.12

 

ежемесячно

Гл. специалист– эксперт И.И. Салахетдинова

2.16

Участие в судебных заседаниях по гражданским делам «чернобыльцев»

постоянно

Ст. специалист Н.В.Малянова

2.17

Отчетность об использовании средств «чернобыльцам», составление заявок, назначение выплат по суду

ежемесячно

Ст. специалист Н.В. Малянова

2.18

Учет освоенных средств по реализации законов; составление годовых, квартальных, ежемесячных отчетов по выплате социальных пособий, компенсаций

постоянно

Гл. специалист – эксперт И.И. Салахетдинова

3.               Реализация мер, направленных на поддержку семей, имеющих детей, мероприятия

  1

                                     2

           3

         4

3.1

Исполнение постановления Правительства РФ от 30.12.2006 г. № 865 «Об утверждении Положе-ния о назначении и выплате государственных пособий гражданам, имеющим детей», Закона Чувашской Республики от 24.11.2004 № 46 «О государственных пособиях граждан, имеющих детей»: назначение пособия по беременности и родам безработным женщинам, назначение единовременного пособия по рождению ребенка, ежемесячного пособия на детей до 16 (18) лет,  пособия по уходу за ребенком,  ежемесячного пособия на ребенка семьям, имеющим доходы до 150% прожиточного минимума, пособия, выплачиваемого опекунам, приемным семьям (родителям), назначение пособия женщинам, имеющим детей, уволенных по ликвидации предприятия, единовременного пособия беременным женщинам военнослужащего, ежемесячного пособия  на ребенка военно-служащего (по призыву), компенсации для обес-печения полноценным питанием беременных женщин, кормящих матерей и детей от 2 до 3 лет

ежемесячно

Ведущие специалисты - эксперты:

Мартынова Г.В.,  Остапенко Н.Ю.

3.2

Выдача справок студентам техникумов, ВУЗов на получение гос. соц. стипендии, на учебники

ежегодно

Вед. сп-ст-эксперт Г.В Мартынова

3.3

Составление заявок, отчетов об использовании средств

ежемесячно

-  «  -

3.4

Контроль за правильностью оформления личных дел, согласование спорных вопросов с Минздрав-соцразвития Чувашии

 

постоянно

-  «  -

3.5

Участие в республиканских конкурсах программ и социальных проектов в области социальной защиты семьи и детей

 

в течение года

Директор РГУ  «ШГЦСПСиД» Володина Л.В.

3.6

Проведение круглых столов, семинаров, конференций по обмену опытом использования новых социальных технологий

в течение года

Директор РГУ  «ШГЦСПСиД» Володина Л.В.

3.7

Участие во Всероссийской добровольческой акции «Весенняя неделя добра» (по отдельному плану)

апрель

Директор РГУ  «ШГЦСПСиД» Володина Л.В.

3.8

Участие в республиканском конкурсе художественного творчества детей-инвалидов «Преодоление», фестивале «Блуждающие звезды»

декабрь

Директор РГУ  «ШГЦСПСиД» Володина Л.В.

3.9

Выявление родителей и законных представителей несовершеннолетних, не исполняющим обязан-ности по их воспитанию и обучению, принятие к ним мер в соответствии с действующим зак-вом.

 

постоянно

Директор РГУ  «ШГЦСПСиД» Володина Л.В.

3.10

Организация профилактической работы в отношении безнадзорных и беспризорных несовершеннолетних, их родителей и лиц их заменяющих, допускающих жестокое обращение с детьми, не обеспечивающих надлежащего ухода и воспитания.

в течение года

Директор РГУ  «ШГЦСПСиД» Володина Л.В.

3.11

Организация реабилитационной работы с детьми (по календарному плану)

постоянно

Зав отд. РГУ «ШГЦСПСиД»

3.12

Организация мероприятий, направленных  на формирование общей культуры ребенка и адаптации его жизни в обществе (по плану)

 

постоянно

Зав. отд. РГУ «ШГЦСПСиД»

3.13

Профилактика вредных привычек совместно с врачами-наркологами и работниками ПДН

постоянно

Зав. отд. РГУ «ШГЦСПСиД»

3.14

Организация работы летнего оздоровительного лагеря для малообеспеченных, неблагополучных, многодетных детей и детей-инвалидов, выезд детей в загородные лагеря Чувашии

июнь-август

Директор РГУ  «ШГЦСПСиД» Володина Л.В.

3.15

Проведение ежегодного городского конкурса «Семья года», принятие участие в аналогичном  республиканском конкурсе

 

сентябрь, ноябрь

Вед. специалист – эксперты отдела  Мартынова Г.В.,

3.16

Подготовка и проведение совместно с отделом культуры администрации г. Шумерля Дня Матери

ноябрь

Начальник отдела С.Ю.Лукьянова

4.               Организация социального обслуживания граждан пожилого возраста и   инвалидов

   1

                                   2

           3

           4

4.1

Обследование жилищных и социально-бытовых условий пожилых людей и инвалидов, находящихся в трудной жизненной ситуации

при наличии обращений

Зав. отд. РГУ

«ШГЦСОН»

4.2

Ведение базы данных – единой сети учета граждан пожилого возраста и инвалидов, состоящих на социальном обслуживании

в течение года

Зав. отд. РГУ

«ШГЦСОН»

4.3

Продолжить работу по надомному обслуживанию одиноких, малоимущих пенсионеров и инвалидов

постоянно

Зав. отд. РГУ   «ШГЦСОН»

4.4

Продолжить работу по расширению оказываемых дополнительных платных услуг населению.

в течение года

Зав. отд. РГУ   «ШГЦСОН»

4.5

Оформление нуждающихся престарелых и инвалидов в интернатные учреждения и отделение для временного проживания.

постоянно

Зав. отд. РГУ «ШГЦСОН»

4.6

Планирование расходов на питание в полустацио-нарном отделении. Привлечение доп. источников финансирования с целью удешевления питания

в течение года

Директор РГУ  «ШГЦСОН»

4.7

Работа с государственными, муниципальными и негосударственными структурами по решению вопросов оказания социальной поддержки пожилым людям

в течение года

Директор РГУ  «ШГЦСОН»

4.8

Проводить для обслуживаемых в отделениях ме-роприятия, посвященные различным датам

в течение года

Зав. отд. РГУ «ШГЦСОН»

4.9

Организация социально-консультативной, психо-логической помощи обслуживаемым гражданам

в течение года

Зав. отд. РГУ «ШГЦСОН»

4.10

Проведение благотворительных акций: «Протяни руку помощи», «Вы не одиноки в этом мире»

в течение года

Зав. отделениями РГУ «ШГЦСОН»

4.11

Принимать участие в конкурсе социальных проектов

в течение года

Директор, зав. отделениями

4.12

Опубликование в СМИ о жизни и деятельности Центра, его проблемах

постоянно

Директор РГУ «ШГЦСОН»

5.      Разработка и реализация мер в области социальной поддержки инвалидов

  1

                                         2

            3

           4

5.1

Создание «безбарьерной среды» (доступность для     инвалидов), содействие в решении вопро-сов городских общественных организаций инвалидов

 

 в течение года

Начальник ОСЗН Лукьянова С.Ю, ст. сп-ст - эксперт Н.В.Малянова

5.2

Контроль за исполнением закона ЧР от 31.12.2002 № 32 «О квотировании рабочих мест для инвалидов в организациях ЧР»

ежемесячно

Зам. нач. ОСЗН Гутовец И.Б.

5.3

Доставка продуктовых наборов туберкулезным больным по программе ВОЗ

ежеквартально

Директор РГУ  «ШГЦСОН» Егорова Т.И.

5.4

Обследование жилищных и социально-бытовых условий пожилых людей и инвалидов, находящихся в трудной жизненной ситуации

ежемесячно

Вед. специалист – эксперт О.С. Сомова

  1. Информационная работа с населением, привлечение общественности к работе     отдела социальной защите населения

   1

                                           2

            3

            4

6.1

Совместно с городским Советом ветеранов провести обследование социально-бытовых условий тружеников тыла, вдов, участников ВОВ с целью выявления их нуждаемости

в течение 2008-2009 гг.

Нач. ОСЗН Лукьянова С.Ю.

6.2

Взаимодействие с церковью в интересах пожилых людей и оказания благотворительности

в течение года

Дир. РГУ «ШГЦСОН»

6.3

Сотрудничество с общественными организациями города, проведение календарных праздников, памятных дат, дней Памяти

в течение года

Нач. ОСЗН Лукьянова С.Ю.

6.4

Участие в информационных днях, проводимых в организациях

в течение года

Нач. ОСЗН С.Ю. Лукьянова

6.5

Опубликование в СМИ информации о действу-ющем законодательстве (по отдельному плану)

в течение года

Нач. ОСЗН Лукьянова С.Ю.